Aplikasi E-Recruitmen Karyawan Berbasis Web (Modul Rekrutmen) adalah aplikasi yang digunakan untuk memfasilitasi para pencari kerja dalam mencari dan melamar pekerjaan serta menyediakan fasilitas bagi perusahaan dalam melakukan proses perekrutan karyawan. Akan tetapi berdasarkan hasil survei terdapat permasalahan yang terjadi yaitu pada saat mendapatkan pekerjaan para pencari kerja terkadang mendapatkan pekerjaan yang tidak sesuai dengan kemampuan yang dimiliki, selain itu bagi perusahaan juga terkadang mendapatkan karyawan yang memiliki kemampuan yang tidak sesuai dengan yang dibutuhkan perusahaan. Berdasarkan permasalahan tersebut, dibangun aplikasi yang bertujuan untuk memfasilitasi pencari kerja untuk mendapatkan pekerjaan sesuai bidang keahlian yang dimiliki serta menyediakan fasilitas bagi perusahaan untuk medapatkan karyawan yang memiliki kemampuan sesuai dengan kriteria atau keahlian yang dibutuhkan. Metode yang diajukan dalam pembangunan sistem ini yaitu dengan menggunakan metode prototype, menggunakan basis data MySQL dan Framework Codeigniter (CI), serta pengujian pada aplikasi dilakukan dengan metode black-box testing dan user acceptance testing (UAT).