Kantor Rektorat merupakan suatu tata kelola utama dalam perguruan tinggi dengan fungsinya untuk menyelenggarakan rencana dari aktivitas kampus melalui manajemen kampus dalam suatu akademik universitas untuk tercapainya visi tertentu. Kantor Rektorat menjadi bangunan penting karena sebagai pusat dari universitas sehingga berkaitan dengan peningkatan peringkat perguruan tinggi sesuai dengan pedoman dari penerapan Tridharma Perguruan Tinggi. Adanya permasalahan pada ruang kantor rektorat terkait penurunan produktivitas saat bekerja karena suasana ruang yang monoton atau membosankan sehingga tidak terpenuhinya kebutuhan aktivitas pengelola akademik dan berpengaruh terhadap peningkatan peringkat universitas melalui aspek Tri Dharma Perguruan Tinggi yang belum diterapkan dengan baik. Berdasarkan hasil wawancara dan observasi, pengelola akademik sebagai pengguna yang bekerja di dalam ruangan membutuhkan ruang kerja yang dapat menunjang kolaborasi, dan interaktif antar pengguna serta ruangan yang menarik serta ruang yang belum memenuhi kebutuhan aktivitas pengguna. Dari permasalahan yang ada, pendekatan yang diterapkan adalah Psikologi Ruang yang digunakan untuk menciptakan suasana ruang hangat melalui beberapa aspek dalam membentuk desain tempat kerja yang baik dengan memperhatikan psikologis pengguna sehingga dapat meningkatnya produktivitas pengguna dalam bekerja. Tujuan dari perancangan ulang ini adalah untuk menciptakan suasana ruang yang dapat memenuhi kebutuhan aktivitas pengguna dalam meningkatkan produktivitas dalam bekerja sehingga diharapkan dari hasil perancangan ulang ini dapat menjadi referensi dan penelitian lanjutan bagi peneliti lain.
Kata kunci : Kantor Rektorat, Universitas, Suasana Ruang, Psikologi Ruang