Penelitian ini bertujuan untuk merancang dan menerapkan aplikasi berbasis web yang berfungsi untuk menghitung penggajian dan kehadiran karyawan di PT Mulya Jaya, yang terletak di Kabupaten Majalaya, Jawa Barat. Problematika yang dihadapi oleh perusahaan ini adalah bahwa pencatatan kehadiran dan penggajian dilakukan secara manual menggunakan Microsoft Excel, sehingga kurang efisien dalam pengolahan data dan pembuatan slip gaji. Dalam penelitian ini, metode yang digunakan adalah kualitatif dengan pendekatan observasi, wawancara, dan pengumpulan dokumentasi. Proses pengembangan sistem mengikuti model SDLC jenis waterfall yang meliputi analisis, perancangan, penerapan, dan pengujian sistem. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa aplikasi yang dikembangkan dapat meningkatkan ketepatan waktu kehadiran karyawan, mempercepat proses penghitungan gaji secara otomatis berdasarkan data kehadiran, serta menghasilkan laporan gaji, jurnal umum, dan buku besar secara digital dan terintegrasi. Dengan penerapan sistem ini, perusahaan dapat meningkatkan efisiensi dan ketepatan dalam administrasi kepegawaian.
Kata Kunci : Presensi, Penggajian, Akuntansi, SDLC, MySQL