Manajemen Sumber Daya Manusia: Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Negeri Sipil

Sedarmayanti

Informasi Dasar

12.01.126
658.3
Buku - Circulation (Dapat Dipinjam)
16 B

Buku ini membahas secara komprehensif tentang permasalahan manajemen sumber daya manusia, dalam lingkup perusahaan, organisasi, serta lingkungan birokrasi. Penulis buku ini,yang memang sangat berkompeten dalam bidang manajemen sumber daya manusia, menegaskan bahwa sdm merupakan titik sentral untuk mencapai keunggulan daya saing individu, organisasi, perusahaan bahan bangsa di pentas global, dengan terus mengemangkan kompetensidan profesionalisme, komitmen dan integrasi yang dapat dipertanggungjawabkan dalam berbagai karya yang kreatif dan inovatif. Dalam buku ini juga terdapat pembahasan khusus mengenai reformasi birokrasi yang bertujuan untuk mewujudkan pemerintahan yang baik, melalui peningkatan kompetensi dan profesionalitas para aparatur Negara. Selain itu juga, terdapat pembahasan mengenai manajemen pegawai negri sipil yang bertujuan menjamin penyelenggaraan tugas pemerintahan dan pembangunan secara berdayaguna dan berhasil guna denga dukunngan PNS yang professional, bertanggungjawab, jujur dan adil melalui pembinaan yang akan dilaksanakan berdasarkan system karir yang dititik beratkan pada system prestasi kerja.

Subjek

PERSONNEL MANAGEMENT
 

Katalog

Manajemen Sumber Daya Manusia: Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Negeri Sipil
979-1073-83-x
xvi, 392p.: il.; 24cm.
Indonesia

Sirkulasi

Rp. 0
Rp. 1.000
Ya

Pengarang

Sedarmayanti
Perorangan
 
 

Penerbit

Refika Aditama
Bandung
2007

Koleksi

Kompetensi

  • SN422093 - MANAJEMEN SDM

Download / Flippingbook

 

Ulasan

Belum ada ulasan yang diberikan
anda harus sign-in untuk memberikan ulasan ke katalog ini