PENGARUH FLEXIBLE WORKING ARRANGEMENT TERHADAP JOB BURNOUT DENGAN WORK LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT XYZ

Koleksi

PENGARUH FLEXIBLE WORKING ARRANGEMENT TERHADAP JOB BURNOUT DENGAN WORK LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT XYZ
23.04.3208 - FAIZA NURIN KAMILA
23.04.3208-1
Tersedia
04 July 2023

Informasi Koleksi

41
Sumbangan
Universitas Telkom, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis
0
Karya Ilmiah - Skripsi (S1) - Reference
Tel-U Gedung Manterawu Lantai 5