E-RECRUITMENT PEGAWAI BERBASIS WEB (STUDI KASUS: PT.MULTI GARMENJAYA)
FARIDA MARITO HUTAJULU
Informasi Umum
Kode
17.06.777
Klasifikasi
006.76 - Multimedia systems- Programming, internet programming, web programming
Jenis
Karya Ilmiah - TA (D3) - Reference
Subjek
Information - Business, Web Programming,
Dilihat
67 kali
Informasi Lainnya
Abstraksi
Sistem yang dirancang ini adalah sistem perekrutan karyawan baru di perusahaan PT. Multi Garmenjaya. Dengan diterapkannya sistem perekrutan karyawan baru ini, maka bagi pihak yang akan melamar pekerjaan dapat dengan mudah mengkases dan memberikan informasi tanpa harus datang langsung ke perusahaan. Selain itu, sistem perekrutan ini juga bisa memberikan kemudahan apabila pihak perusahaan membutuhkan informasi mengenai pelamar jika dibutuhkan karyawan untuk menempati posisi yang akan ditempati. Sistem yang dibuat menggunakan metode waterfall dan bertujuan untuk mempermudah bagi pelamar pada saat mengajukan lamaran yang diinginkan dan staff HRD dalam melakukan seleksi lamaran yang masuk. Selain itu, penggunaan sistem ini dapat mengurangi tumpukan berkas berupa kertas yang dapat menghabiskan ruang.
Kata kunci: Sistem, Rekrutmen, Web, PT. Multi Garmenjaya, HRD
- MI3104 - PROYEK AKHIR
Koleksi & Sirkulasi
Tersedia 1 dari total 1 Koleksi
Anda harus log in untuk mengakses flippingbook
Pengarang
| Nama | FARIDA MARITO HUTAJULU |
| Jenis | Perorangan |
| Penyunting | Muhammad Barja Sanjaya, Hanung Nindito Prasetyo |
| Penerjemah |
Penerbit
| Nama | Universitas Telkom |
| Kota | Bandung |
| Tahun | 2017 |
Sirkulasi
| Harga sewa | IDR 0,00 |
| Denda harian | IDR 0,00 |
| Jenis | Non-Sirkulasi |
